新春將至，暖意先行。為深入推進幸福匯通建設，切實把集團的關懷與溫暖送到困難職工心坎上，讓全體職工共享企業(yè)發(fā)展成果，度過一個溫馨祥和的春節(jié)，山東匯通能源集團有限公司工會于近期開展2026年春節(jié)送溫暖走訪慰問活動。集團工會主席劉克同志、黨總支專職副書記范玉靜同志與各工會分會主席，一同走進14名困難職工家中，與職工及家屬面對面交流、心貼心問候，為他們送上慰問金和節(jié)日禮品，致以新春的美好祝福，以實際行動為幸福匯通建設添磚加瓦。

　　為確保此次走訪慰問精準對接職工需求，讓幸福匯通的溫暖直抵人心。早在兩個月前，集團工會便統(tǒng)籌部署全集團困難職工摸底排查工作。各工會分會積極響應、迅速行動，深入轄屬各部門，與職工深入溝通交流，細致了解職工的家庭狀況、生活起居、工作情況及致困原因，全面摸排梳理困難職工實際需求。做到摸排對象準、困難情況明、幫扶措施實，讓集團的關愛真正送到最需要的職工身邊，為幸福匯通建設筑牢保障根基。

　　走訪過程中，慰問組每到一戶，都與困難職工及家屬促膝長談，仔細詢問因病、因困等導致生活不便職工的身體恢復情況、家庭生活中的實際困難，耐心傾聽職工的心聲與訴求，認真記錄大家的期盼與建議。慰問組鼓勵困難職工要始終保持樂觀積極的生活心態(tài)，堅定面對困難的信心和勇氣，好好保重身體，強調集團永遠是職工最堅強的后盾，會持續(xù)關注大家的生活和工作情況，用心用情解決職工“急難愁盼”問題。一句句暖心的叮囑，一份份貼心的慰問，讓困難職工及家屬在寒冬中感受到了濃濃的溫情，也讓幸福匯通的理念融入每一個暖心瞬間。職工及家屬紛紛表示，非常感謝集團的關心與關愛，在新的一年里，將以更飽滿的熱情投入到工作中，用實際行動為集團發(fā)展和幸福匯通建設貢獻力量。

　　職工的幸福感，是企業(yè)發(fā)展的初心與底色。山東匯通能源集團始終將職工關懷放在核心位置，集團工會與各工會分會協(xié)同發(fā)力，持續(xù)深化困難職工幫扶工作，把送溫暖活動打造成常態(tài)化、制度化的暖心工程，讓幫扶救助更有溫度、民生保障更有力度。此次春節(jié)走訪慰問，不僅是物質上的幫扶與支持，更是精神上的鼓勵與慰藉，既拉近了集團與職工之間的距離，加深了彼此的情感聯(lián)結，更讓幸福匯通的建設成果惠及每一位職工，彰顯了集團“家和德善”企業(yè)文化的溫度與力量。

　　未來，匯通集團將繼續(xù)以幸福匯通建設為抓手，秉持人文關懷理念，持續(xù)完善職工幫扶體系，用心用情做好職工服務工作，把關愛職工的各項舉措落到實處，不斷增進職工福祉、提升職工幸福感與歸屬感，讓每一位職工都能在集團大家庭中感受到溫暖與力量。同時，以幸福匯通建設凝聚全體職工同心同德、攜手奮進的強大合力，推動企業(yè)與職工共同發(fā)展、雙向奔赴，讓幸福匯通成為集團高質量發(fā)展的鮮明底色，共同書寫企業(yè)發(fā)展與職工幸福的新篇章。